院班子成員轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率,實施了三上三下的工作原則,建立了三走制度。
    三上三下的工作原則:業(yè)務(wù)副院長上來,從繁雜的科室工作中拔出腿來,除必要的手術(shù)、查房工作以外,坐到機關(guān),研究醫(yī)院發(fā)展、建設(shè)、管理的大事;醫(yī)院職能科室的領(lǐng)導(dǎo)下去,了解和解決基層、臨床急需解決的實際問題;機關(guān)科室的負(fù)責(zé)同志下去,把基層的問題帶上來,把醫(yī)院的決策貫徹下去;科主任、護士長以身作則把醫(yī)院的服務(wù)功能提上來,把患者人均收費水平降下去,把趕走了的患者請回來。
    三走制度:堅持走下去,全力做好為基層醫(yī)院和臨床一線服務(wù)工作。堅持走出去,全力做好項目和宣傳工作。堅持走上去,加強同上級醫(yī)院聯(lián)系工作。